Els costos no ho són tot

Ja hi tornem a ser. Quan les empreses multinacionals han de decidir una inversió important, utilitzen totes les seves armes per estalviar-se diners i maximitzar els beneficis. Una de les més utilitzades és fer competir dues plantes del mateix grup amb l'objectiu de forçar una rebaixa dels costos laborals. No cal que ens detallin les diferències salarials entre Bratislava i Martorell. Aquest no ha de ser –i no és– el criteri essencial per més que es porti a les taules de negociació. Els directius coneixen les qualitats estratègiques, logístiques, productives, i també de qualificació del personal i de competitivitat de la indústria auxiliar de la planta catalana, i no poden deixar escapar l'oportunitat que el nou model tingui les màximes prestacions.