Polèmica a Amposta per la regulació del personal
El govern negocia una amortització d'un lloc de treball i l'oposició hi veu “motivacions polítiques”
El nou pla d'ordenació i ocupació de recursos humans que està impulsant el govern d'Esquerra d'Amposta (Montsià) per regular els llocs de treball del personal municipal arriba amb polèmica.
El govern municipal, amb majoria absoluta, crearà un departament de recursos humans per avançar en la gestió interna i posar ordre a “mancances” heretades. “Venim d'una època en què les coses se solucionaven amb incentius a la productivitat i parlem d'homogeneïtzar categories i taules salarials, perquè hi ha disparitat en persones que ocupen el mateix rang”, assegura l'alcalde d'Amposta, Adam Tomàs.
El primer pas, que es va debatre en el ple d'ahir, és l'amortització del lloc d'assessor econòmic, que té un cost anual de 90.000 euros, per crear una plaça de recursos humans. El canvi afecta un treballador, que fins que es va ocupar la plaça d'intervenció n'havia estat fent les tasques, amb qui s'està negociant per buscar-li una nova sortida laboral o indemnitzar-lo.
La situació, però, ha generat tensions amb Convergència i Unió, el principal grup a l'oposició. Acusen el govern d'orquestrar un “acomiadament polític”. “És cert que d'aquesta amortització se'n deriva una situació que hem de negociar, però en aquests moments no hi ha un acomiadament”, assenyala Tomàs.
El comitè d'empresa havia convocat una concentració coincidint amb la sessió plenària que finalment ha desconvocat.
