La Fundació Drissa obrirà dos serveis prelaborals a Blanes i Platja d’Aro

La Fundació Drissa, que es dedica a la inserció laboral de persones amb problemes de salut mental, ampliarà el nombre serveis prelaborals que té a la demarcació de Girona i n’obrirà un a Blanes i també a Platja d’Aro. A més, s’estrenarà en la gestió de residències dirigint la llar Marejol de Palafrugell, segons informa l’ACN.

L’entitat ha arribat aquest any al 25è aniversari fent balanç de la feina feta i presentant projectes nous per continuar treballant per mantenir i incrementar els llocs de feina del col·lectiu. Un dels negocis més emblemàtics de Drissa és el d’horticultura ecològica, que abraça des de la producció a la finca de Campllong fins a la venda al Mercat del Lleó i a la botiga del barri vell de Girona. Ara neix la marca BDrissa, per donar impuls a aquesta línia de negoci.

La Fundació Drissa va néixer el 23 de març del 1999 i, al llarg d’aquests 25 anys ha treballat per millorar la qualitat de vida de persones amb problemes de salut mental, especialment aquelles que pateixen un trastorn mental sever i, per tant, tenen més dificultats per inserir-se al món laboral. Drissa ha implantat dues línies de treball: la integració laboral i l’habitatge. Durant aquests anys d’història, ha acollit més de 3.000 persones, atenent una mitjana diària de 270 a l’àrea de capacitació i al servei d’habitatge.

Amb un pressupost anual de més de 4 milions d’euros, la Fundació Drissa compta amb un equip de 180 persones i el 58% dels professionals de l’entitat són persones amb un problema de salut mental. Drissa preveu augmentar la plantilla en un 14% a finals d’any impulsant nous projectes. Entre aquests, hi ha la creació de dos nous serveis prelaborals a Blanes i Platja d’Aro, amb quinze places cadascun. Se sumaran als que ja hi ha a Girona, Figueres i Santa Coloma de Farners, sumant en total un centenar de places.

El president de la Fundació Drissa, Max Marcó, i la gerent, Núria Martínez, han subratllat que son un recurs imprescindible perquè les persones amb problemàtica social derivada de la malaltia mental puguin engegar un itinerari laboral per aconseguir un lloc de feina. A través d’aquest servei, es formen, adquireixen competències necessàries i treballen. L’objectiu de la Fundació Drissa és acostar aquest recurs al lloc on viuen els usuaris perquè han comprovat que l’adhesió millora quan no han de fer quilòmetres o desplaçar-se amb transport. Actualment, la taxa d’inserció laboral és del 50%, quinze punts més que fa tres anys.

Un altre dels projectes d’aquest any d’aniversari és l’inici de la gestió d’una residència. Serà a partir de l’abril, a la residència Marejol de Palafrugell. Una llar amb 30 places que ara dirigirà Drissa incorporant els professionals que ja hi treballaven i ampliant la plantilla amb dotze persones.